設備施工管理技士の年収相場

セコカンプラスが調査・集計したデータによると「設備施工管理」の平均年収は632万円。最高年収は2,000万円、最低年収は200万円でした（2025年3月1日　※1）。ただし、設備施工管理技士の資格を活かせる業種は沢山あるため、選ぶ業種や地域によって年収は大きく変わります。

このページでは、設備施工管理技士の資格を活かせる業種や、設備施工管理技士の転職を成功させるコツをご紹介。設備施工管理技士の資格を活かして、転職で年収・キャリアアップを成功させたい方は参考にしてみてください。

設備施工管理技士の
資格を活かせる業種

設備施工管理技士の資格を活かせる5つの業種を、施工管理の平均年収が高い順に紹介しています。

プラント（産業プラント建設）

プラント建設は、発電所や化学プラント、製造工場など、複雑な設備システムが要求される現場です。

設備施工管理技士の資格を持っていれば、産業プラントにおける高度な配管システムや制御システムの設置、試運転、及びメンテナンスを、厳しい安全基準の下で適切に管理することができ、プラント全体の安定稼働に大きく貢献できます。

ゼネコン（総合建設業者）

ゼネコンは、大規模な建築プロジェクト全体を統括する仕事で、設計から施工、完成までの工程管理や安全管理が求められます。

設備施工管理技士の資格を持っていれば、建物内の空調、給排水、ガス設備など高度な設備システムの設置・試運転・保守管理に関する専門知識を活かし、全体の品質と安全性を確保できます。

建築設備・建材メーカー

建築設備・建材メーカーでは、製品の設計・開発や品質管理、施工現場の技術サポートなどを行います。

設備施工管理技士なら、現場での製品の性能検証や施工マニュアルの作成、実際の施工方法の改善提案など、製品が実際の工事で適切に使用されるための知識と経験を提供することが可能です。

サブコン・専門工事会社

設備工事に特化しているサブコン・専門工事会社では、空調や給排水、電気設備などの工事で施工管理を行います。

設備施工管理技士の資格を活かすことで、現場ごとの施工計画の策定、資材の選定、施工中の安全・品質管理、トラブル発生時の迅速な対応など、専門的な技術力を発揮することが可能です。

内装・リフォーム

内装・リフォームの現場では、既存建物の改修に伴い、新しい設備システムや省エネ機器の導入が進んでいます。

設備施工管理技士は、設備の配置計画や施工方法の最適化、試運転の管理などを通して、快適で機能的な空間づくりと安全な施工を実現することが可能です。

設備施工管理技士の転職事情

設備施工管理技士の資格には1級・2級があり、どちらの資格を持っているかによって、転職先の選択肢や求められる業務内容が変わってきます。

1級設備施工管理技士の転職事情

1級設備施工管理技士は、大規模で高度な設備工事が求められる現場で中心的な役割を担います。

転職市場では、ゼネコンやプラント建設、先進的な建築設備を扱う大手設備会社などで、全体の施工計画の策定、安全管理、品質管理、工程管理を統括するための高い技術力とマネジメント能力が求められているようです。

複雑なシステムの連携やトラブルシューティングに対応できる能力が必要なため、転職市場では高い待遇や年収が期待できます。ただし、求人自体は限られており、応募条件は厳しい傾向。転職を成功させるには、自己のキャリアや実績をしっかりアピールしましょう。

2級設備施工管理技士の転職事情

2級設備施工管理技士は、比較的小規模な現場や専門工事会社、戸建て住宅、内装・リフォームなどの現場で求められています。実務経験があれば、設備の設置、試運転、保守管理、また現場での安全管理や品質チェックなどの基本的な業務を任せてもらえるでしょう。

求人件数が比較的多いため、転職活動のハードルは低いものの、1級設備施工管理技士に比べると給与水準は低い傾向。経験やスキルを積みながら、段階的にキャリアアップを図る必要があります。

設備施工管理技士の転職を
成功させるコツ

設備施工管理技士の資格を活かして自力で転職活動を始めると、以下のような課題に直面することがよくあります。

• 建設業界の膨大な求人の中から、自分に合った求人を見極めるのが難しい。
• 同じ資格を持っていても、地域によって転職事情や年収相場、待遇条件が変わる。
• 現職との両立で、求人探しや面接準備に割ける時間や体力が限られる。

これらの課題に直面している方、または未然に防ぎたい方は、膨大な求人の中から希望条件に合致する企業をピンポイントで紹介してくれる転職エージェントのサポートを利用するのがおすすめです。

転職エージェントは資格以外にも、あなたの強みや個性を引き出してくれるため、転職成功につながりやすいでしょう。妥協せずに年収やキャリアアップを実現したい方は、一度プロのサポートを受けることを検討してみてください。

転職エージェントはそれぞれ、契約企業の傾向やサポート内容に違いがあり、施工管理の転職ではエージェントの強みがマッチング精度に大きく影響します。

そこで当メディアでは、業界に詳しく、施工管理職の支援に強い専門エージェントを厳選してご紹介しています。

「自分に合う会社がわからない」「年収を上げたい」「地元で働きたい」など、目的に応じて選べるようになっていますので、以下のリンク先の記事をぜひ参考にしてください。

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